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Economía

Víctor Arpa explica cómo reclamar indemnización por accidentes laborales en Gipuzkoa

Víctor Arpa asesoró en Gipuzkoa sobre cómo reclamar indemnizaciones por accidentes laborales, destacando que la UCI cuesta 130,69 euros al día.

Los accidentes, tanto en el ámbito laboral como en la vida cotidiana, son situaciones que pueden afectar el desempeño de los trabajadores y su rutina diaria. Por esta razón, es crucial conocer las medidas a seguir en estos casos, no solo para proteger los derechos laborales, sino también para asegurar una compensación económica que ayude a mitigar los daños sufridos.

El abogado laboralista Víctor Arpa, conocido por su actividad en redes sociales, ha compartido un vídeo informativo en el que señala los pasos a seguir tras un accidente, resaltando la importancia de reclamar lo que corresponde: «Si has tenido un accidente, esto es lo mínimo que debes cobrar…», menciona en su publicación.

En su explicación, aborda aspectos como la indemnización por días, el coste de la atención médica en unidades de cuidados intensivos y hospitales, así como las bajas médicas y las secuelas. Arpa aclara que muchos afectados suelen aceptar la primera oferta de las aseguradoras sin verificar si las compensaciones propuestas son adecuadas.

Las cantidades a cobrar varían según cada situación. Por ejemplo, indica que el coste por estar en la UCI es de 130,69 euros, en el hospital asciende a 98,02 euros, y las bajas médicas se valoran en 67,96 euros. Sin embargo, enfatiza que estos son solo las tarifas por días y que hay otros factores que pueden incrementar la indemnización, como las secuelas permanentes o intervenciones quirúrgicas.

El abogado también aconseja a quienes han sufrido un accidente a no apresurarse en aceptar decisiones. «Antes de aceptar nada, asegúrate de que tu indemnización está bien calculada», destaca, sugiriendo que cada caso debe ser evaluado cuidadosamente.

Ante un accidente laboral, la primera prioridad debe ser garantizar la seguridad de la persona afectada. Es fundamental analizar la situación y activar el protocolo de emergencias para recibir asistencia médica. En estos momentos, es crucial informar al supervisor o responsable de salud y seguridad de la empresa sobre lo sucedido, siguiendo así la normativa interna.

Además, siempre que sea posible, se debe colaborar en el análisis de las causas del accidente y en la implementación de medidas preventivas, contribuyendo a fortalecer la cultura de seguridad dentro de la empresa. Esta colaboración no solo ayuda a prevenir futuros incidentes, sino que también asegura que se mantenga un entorno de trabajo seguro.

La importancia de estos conocimientos y la preparación ante posibles accidentes es fundamental en el entorno laboral actual. Con una adecuada gestión de las situaciones de riesgo y una clara comprensión de los derechos laborales, se puede garantizar la protección y el bienestar de los empleados.

Ander Zubiaurre Etxeberria

Periodista especializado en economía regional y sector industrial vasco. Licenciado en Periodismo por la UPV/EHU con máster en Información Económica. Cubre actualidad empresarial, cooperativismo y el tejido productivo guipuzcoano desde hace más de una década.

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